Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

J25a98r30d66a 91C60h20o33v15a88n29e30c 6311175273209

Proč jste socdemák?

Vy se do té strany nehodíte.

0/−1
30.9.2013 10:40

J92a37n 97B19r27a53b38e90n74e64c 6905756127559

JAK TO?? proč by NEHODIL???? já myslím NAOPAK že hodí!!! 8-o

0/0
1.10.2013 12:25

J89i69ř60í 89P38l70a37v91s80k41ý 9260226921789

o rozdeleni zisku rozhoduje VYHRADNE trh ... nikdo jiny. pseudohumanismus je cesta do pekel, a to, ze se ma nekdo "blbe" jeste neni zadnym duvodem k tomu, aby dotycny sel a sebral cast majetku nekomu, kdo se ma "min blbe" ... a ani k tomu, aby se s takovym clovekem ten schopnejsi a uspesnejsi jakkoliv "rozdelil".

0/−2
30.9.2013 8:39

L48u98k72á71š 52W34a54g60n83e77r 7847705708394

O braní majetku snad nikdo nemluvil, ale řekněte mi kde je spravedlnost v tom, že nějakej vejrostek s vlivným tatínkem dostane práci v teploučké kanceláři, kde dělá prd a bere nástupní plat 50 tisíc a začínající doktor, kterej šest let studoval, v nemocnici tráví dny i noci a bere (minimálně prvních pár let před atestací) nějakých možná 12 tisíc. Ntvrdím, že by se měli smazat všechny rozdíly, ale aby existovalo 10% lidí, kteří neví co s penězma, 40% kteří se mají slušně a 50% kteří musí počítat každou korunu, aby přežili přesto že pracují stejně nebo i víc než ti výše zmiňovaní je trochu smutny.

+2/0
30.9.2013 9:13

J90i36ř69í 43P31l59a97v58s68k41ý 9770556821119

spravedlnost je v tom, ze i ten vejrostek musi nekomu stat za to, aby mu tech padesat tisic dal ... a ted nemluvim  statni sprave, kterouzto bych optimalizoval takovym zpusobem, ze by me urednici prokleli az do patnacteho kolena. zadna soukroma firma si nedovoli zamestnavat nekoho "na chov", tak jako nejruznejsi statni a neziskove organizace.

na rozdilech v prijmech jednotlivych lidi nevidim nic spatneho ... lide nejsou ruzni, a je tedy naprosto logicke, ze budou mit i ruznou zivotni uroven. nevidim jediny duvod, proc by se nekdo z tech "hornich deseti procent" mel jakkoliv dobrovolne rozdelit o vysledky sve vlastni prace a svych vlastnich schopnosti s temi "mene stastnymi". ja nepracuji pro to, "aby se lidi meli dobre", ale pro to, abych se mel dobre ja.

0/−1
30.9.2013 10:13

L56u65k92á14š 60W58a52g74n91e28r 7337765118394

Ano určitě s vámi souhlasím, že každej pracuje proto aby se měl sám dobře, ne aby živil jiny. Taky nemám porblém s tím, když si někdo od základů vybuduje vlastní firmu, ze které si měsíčně do své portmonky vezme půl mega, dospěl k tomu svými schopnostmi a svým snažením, tak proč ne. Ale když si někde přečtu kolik bere ředitel ČD tak je mi z toho nablití. A nějaká prodavčka v supermarketu, která dělá dvanáctky a ve výsledku je pro společnost užitečnější má s bídou deset tisíc. A ano můžete začít vytahovat vzdělání a schopnosti, ale problém je v tom, že i ten nejschopnější v našem státě nemusí o dopovídající práci pro něj zavadit i několik let a nějak živit se musí a já nejsem proti tomu, aby byly tyhle "zodpovědnější a mozkově náročnější" pozice lépe placeny, ale nic se nesmí přehánět.

+2/0
30.9.2013 10:35

J84a82n 14B66r10a96b10e53n71e81c 6895436797889

ne? a co třeba živit rodinu? jinak ale sohlas :(

z formy a´t si vezme cokoliv... tam ví, že když ji vysaje a firma klekne, že především nebude mít on, co dělat.... pokud ale bude mít velký zisky a vysaje ji tak důkladně, že ho to zajistí na celý zbytek života, tak už nemusí hrábnout že? a ostatní se mohou naodvádět, a platit všechny poplatky a spoření a stejně budou na stáří mít suchý z nosu, čili hnědý houno....

horší to je, když odvádí z eráru ve statisících a melounech a přitom mu to nepatří... a manažerský odměny, zlatý padáky..... vlastně odměny za to, že firmu dovedl na samý dno a pak ho někam "uklidili" s opět ziskem na příštích 10 let :-))) ČD, DPP, veřejná doprava by měla bejt instituce veřejný služby - ne instituce jak se tam napakovat :-D

jj, zoepovědnost to sou jen kecy prej za to musej mít vyšší platy... ale pak tu odpovědnost, dkyž něco potento, nenesou, neuhradí hmotnou odpovědnsot "ze svého" přitom na to právě berou rpachy a pak řvou "státe psotarej se o nás" :-D 8-o;-O

0/0
1.10.2013 13:56

J40a41n 92B96r51a52b13e28n83e79c 6205216857269

no, stačí mít známosti :-)) a může být úplně levej, ale je to kamarád :D někdo schopnější by to za těch 50 třeba dělal líp :-) ;-D

na rozdílech v příjmech zejména za stejné úkony a věci naopak vidím spoustu špatného.... jak chcete hodnotit, která ze dvou pečovatelek lépe umývá zadky???? taqrifní tabulky vůůbec nejsou špatná věc.....

možná je právě chyba, že ty výsledky za to jeho "dření jako kůň"  jsou tak vysoké :-)) že se nikdo nechce dělit, když už to dostává. relativně chápu....

možná, že byste se měl dělit, respektive nebýt tak nenažraný a tak požadovat tolik, protože právě ten DOLE je jeden z těch, kdo BUDE poptávat vaše výrobky a služby???? ten nahoře NE, buĎ si zaplatí LUKRATIVNĚJŠÍ ZNAČKU (mercedes  kupříkladu) a NEBO už vaše služby využil a jeho poptábvkobý potenciál JE VYČERPÁN!!!! tito vás živit NEBUDOU :-)) tak třeba PROTO!!!!

0/0
1.10.2013 12:52

J44i51ř20í 53P57l68a72v84s36k20ý 9550846111129

dekuji za nabidku, ale na charitu vazne nehraju ... takze nejake "deleni" ode me opravdu necekejte.

0/−1
1.10.2013 13:20

J93a21n 24B27r78a62b43e59n34e36c 6355586357669

to není o charitě.. to je o tom, komu vyrábět, komu prodávat a komu poskytovat služby.... ale to zatemněný mozek nepochopí...;-O

0/0
1.10.2013 13:58

J98a34n 56B87r21a83b18e29n70e45c 6855206257559

jj nejde o to brát majetek, ale zamyslet se, jak jsouu nás ty příjmy a ohodnocení vlastně rozděleny..... systémově je tu vše blbě :-));-O

0/0
1.10.2013 12:26

M15o81j50m66í51r 11R34o72d65e92n 6426335815837

Kdyby jste tuto politiku převedl do krajinného ekosystému, tak aby jste jej zničil. Minulé století jasně poukázalo na tragický omyl sociálního inženýrství a manipulace se společností. Máte hodně povrchní a nebezpečné názory a poučte se z minulosti. Jak vzniká lidský charakter ?  Tím že se neustále učí od života, zvládá život a krize a učí se příležitostem. Další zákon je zákon druhu a to že 90% populace spadá čistě pod sociální a instinktivní chování a myšlení, které je velmi sobecké, nekooperativní, agresivní, spolčující se ... . Humanismus je další nesmysl a nepochopení evolučního stromu  lidské populace, které si na homogenitu nehraje. Je potřeba odstoupit od plošného vnímání  společnosti a vnímat ji jako ekosystém jež má určitou biodiverzitu různých skupin s různým zaměřením a je potřeba jí podporovat a vyvažovat. Sama planeta a příroda počítá se ztratným a člověka nevyjímaje. Člověk potřebuje nerovnováhu neboť je popudem jeho vývoje, zde duševního.

0/−2
30.9.2013 8:32

J26a83r28o97s43l16a84v 11N63á67p73r27s92t73e49k 6775416

Jako strojní inženýr se cítím polichocen, že jste zvolil jako příklad cesty k velkému životnímu úspěchu právě naši profesi.

Dovoluji si podotknout, že z mých spolužáků se kterými udržuji kontakt jen malá část zůstala v oboru. A to ještě tím způsobem, že pracují jako obchodníci ve strojírenské firmě. Ostatní si velmi brzy po ukončení školy našli něco zcela  mimo obor a jak jde čas, stále více je chápu a někdy jim i závidím.

+2/0
30.9.2013 6:19



Bohyně v teplácích od Armaniho

Petice

Na co je hrdá ta, která má tepláky pro všechny příležitosti? Přečtěte si rozhovor se Zuzanou Hubeňákovou.

Žebříčky



Redakční blogy

  • Redakční
               blog
  • Blog info
  • První pokus
  • Názory
               a komentáře

TIP REDAKCI & RSS

Najdete na iDNES.cz

mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.